和人相處時(shí)要平等博愛,親近有仁德的人,向他學(xué)習(xí);如果做了之后,還有時(shí)間精力,就應(yīng)該好好地學(xué)習(xí)其他有益的學(xué)問。
當(dāng)你在日常的工作生活中就要完善個(gè)人修養(yǎng),不斷的學(xué)習(xí)別人的優(yōu)點(diǎn),以博愛的情懷理解身邊的人與事務(wù),此間近朱者赤 在潛移默化中你就變的更加的優(yōu)秀,更加的淵博,以然有了更多的經(jīng)歷后就更應(yīng)該深一步的探索交流,便與深入的理解與進(jìn)步。
萬方人制定了一個(gè)七步計(jì)劃,有著流水的崗位,讓每一位管理人員充分的接觸企業(yè)管理的角角落落,感觸體會(huì)其中的疏漏與駁悖,更加充分的發(fā)揮每個(gè)人的主管能動(dòng)性,相互學(xué)習(xí)提高中為企業(yè)家庭添磚加瓦。
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